最多跑一次 万千党员竞闯关

浙江在线7月5日讯(浙江在线记者 程永高)怎么为浙江开展闯关、为全国改革探路?“最多跑一次”改革作为全面深化改革的“牛鼻子”,正是增创我省体制机制新优势的打破口。

“七一”之际,浙江省属企业微型党课大赛如火如荼,一篇题为《麻烦到我为止》的演讲迅速走红。聚焦党员的职责担任,紧扣时代抢手,追溯党的光辉前史,落脚当下普通党员,这篇演讲发人深省,催人奋进。

忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是共产党员先进性和纯洁性的重要体现。时代需要大胆开辟立异,来发明经得住实践、人民和前史查验的工作业绩。当下,对浙江386万党员而言,全面深化“最多跑一次”改革,正是这样的重大考验。改革已至深水区,不少痛点、堵点、难点逐渐闪现,全省上下怎么动真格、出实招,见质量、重效果,事关群众和企业实真实在的取得感,事关吃“改革饭”的浙江能否打造出改革这一金字招牌。

明知山有虎,倾向虎山行。“最多跑一次”改革,是落实习近平总书记以人民为中心的开展思维的详细体现,是“放管服”改革的浙江探究、浙江实践,使命艰巨、意义重大。改的是与群众和企业出产日子关系最紧密的领域和事项,办的是群众最巴望解决、最难办的事情。改革中,对全省各级部门还存在的“数据孤岛”等硬骨头,要坚持需求导向、问题导向、效果导向,怎么干出成效,考验着各级部门党员干部的决心和勇气。

勇于担任,全省党员干部首要要从思维意识上牢牢确立。“最多跑一次”改革,党员干部无疑是中坚力气。安身职责和人物,承当并负起职责,义不容辞地挺身而出,激发自己悉数能量,是职责是本分,更是境界和涵养。在其位,谋其政。改革触及的全省党员干部,就是要做到日常工作尽责、难题面前负责、呈现过失担责。勇于担任,对矛盾和问题要敢抓敢管,对急难险重要能攻坚克难。

勇于担任只是第一步,可以担任、长于担任方显共产党员本色。长于担任,不只需要优秀的履责能力,更需要开辟立异争做改革斥候的智慧和魄力。在“最多跑一次”改革大潮中,江山市的一把手亲自抓、省工商局率先“多证合一”等改革立异,给群众、企业就事带来了不少便当,对全省各地改革攻坚演示效应显着。改革成效超出预期,离不开这些部门党员干部的长于担任。不断学习、不断发明性解决问题,需要“金刚钻才干揽瓷器活”。

勇于担任,着眼大局的视野、解决难题的能力是要害。群众和企业的取得感,是衡量改革成效的试金石。“最多跑一次”改革,要盯着抓、重复抓,从老群众最巴望解决、最难办的事情上寻求打破,不求数量求质量,不求比例务实效。“让数据多跑路、群众少跑腿乃至不跑腿”,是改革方针,也是担任地点。